Morelia, Michoacán, 16 de febrero de 2026.- La reforma de 40 horas elevaría ingreso de 13.4 millones de trabajadoras y trabajadores en el país, informó la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedeco). La reforma de 40 horas elevaría ingreso de 13.4 millones tras su aprobación en el Senado de la República, al establecer una jornada laboral de 40 horas semanales sin reducción salarial.

El titular de la Sedeco, Claudio Méndez Fernández, explicó que la reducción de 48 a 40 horas ha sido una demanda histórica y detalló que desde 2023 se realizaron foros abiertos para construir la ruta hacia esta iniciativa.

Señaló que en 2025 el Gobierno de México reforzó el proyecto mediante consultas con el sector empresarial y organizaciones sindicales, lo que permitió su aprobación en el Senado, donde continuará el proceso legislativo.

La reforma mantiene el límite de ocho horas diarias, fija una jornada de 40 horas semanales equivalentes a cinco días de trabajo y garantiza al menos un día de descanso, sin disminución salarial.

La transición sería gradual: 46 horas en 2027, 44 en 2028, 42 en 2029 y 40 horas en 2030, con el objetivo de brindar certidumbre a las empresas, especialmente a las micro, pequeñas y medianas (MiPymes).

En materia de trabajo extraordinario, el límite será de 12 horas por semana, con un máximo de cuatro horas diarias durante cuatro días. Estas se pagarán al doble y, al exceder el límite, cada hora adicional se cubrirá al triple. Se mantiene la prohibición de trabajo extraordinario para personas menores de 18 años.